您的工资应发到9月底，退休金从10月开始发放。分析：根据劳动法及相关规定，员工在职期间的工资发放至离职或合同终止当月。您9月3日过生日，若此时已达到退休年龄且手续办妥，则9月仍视为在职月份，工资应正常发放至9月底。而退休金则自您正式退休的次月，即10月开始领取。提醒：若9月底未收到工资或10月初未收到退休金，可能表明存在发放问题，应及时联系单位人事或社保部门核实。
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具体操作：1.内部沟通：与单位人事部门明确工资发放至9月底，退休金从10月开始。提供个人身份证明、退休证明等相关文件，确保信息准确无误。2.保留证据：若沟通过程中存在争议，应保留好沟通记录、邮件往来等证据，以备后续可能的仲裁或诉讼。3.申请仲裁：若内部沟通无果，可向当地劳动仲裁部门提交仲裁申请，附上相关证据材料，如工资条、退休证明、沟通记录等。仲裁部门将依法进行调解或裁决。4.法律诉讼：若仲裁结果仍不满意，可依法向人民法院提起诉讼，通过司法程序维护自身合法权益。在此过程中，应严格遵守法律程序，积极配合法院调查取证等工作。
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处理方式：从法律角度，处理此类问题主要有两种方式：一是与单位人事部门沟通确认工资及退休金的发放时间；二是若沟通无果，可向劳动仲裁部门申请仲裁，维护自身权益。选择建议：建议先尝试与单位内部沟通解决，若沟通顺畅且问题得到解决，则无需进一步行动。若沟通无果，再考虑通过法律途径解决。