拖欠农民工工资，劳动监察无果时，可依法追讨。依据《劳动法》等，公司拖欠工资违法，严重影响农民工生活，可能导致社会不稳定。建议及时采取法律手段维护权益。
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处理农民工工资拖欠，常见方式有调解、举报、仲裁、起诉。根据具体情况选择，如调解无果则考虑举报或仲裁，对仲裁不满可提起诉讼，以法律途径保障权益。
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农民工工资被拖，这样处理：1.申请调解：向单位劳动争议调解委申请，尝试和解。2.劳动举报：若调解无果，向劳动监察大队举报，请求查处。3.申请仲裁：举报未解决，向劳动争议仲裁委申请仲裁，裁决工资支付。4.提起诉讼：对仲裁不满，15天内向法院起诉，通过司法程序追讨。