公司未续签合同且拒绝办理失业保险，您应寻求劳动仲裁或法律援助。依据《社会保险法》，您若满足条件可领失业金，公司拒绝办理将影响您的合法权益，可能导致您无法及时获得失业保障。
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公司未续签且拒办失业险，应维权。操作如下：1.收集证据，如合同、工资单等；2.向社保局咨询并投诉，要求公司办理；3.若无果，申请劳动仲裁，提交证据，维护自身权益。
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对公司未续签合同且拒办失业保险，您可采取劳动仲裁、向社保局投诉等处理方式。选择时，若公司态度强硬，建议劳动仲裁；若希望快速解决，可向社保局直接投诉。