休产假后辞职不需补社保费。依据《劳动法》等，产假期间用人单位应继续缴纳社保，直至合同解除。未及时缴纳可能导致社保权益受损，影响医疗、养老等保障。
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休产假后辞职社保不需补。操作如下：首先确认产假期间社保缴纳情况；若已缴，离职时办理社保转移；若未缴，与用人单位协商补缴，协商不成则申请仲裁或投诉。
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休产假后辞职社保问题，处理方式有继续缴纳或依法追缴。若用人单位已缴纳至离职日，则无需补缴；若未缴，可申请劳动仲裁或向社保部门投诉追缴。